{"id":6747,"date":"2024-09-12T14:56:22","date_gmt":"2024-09-12T12:56:22","guid":{"rendered":"https:\/\/www.fluidra.com\/sostenibilidad\/social\/"},"modified":"2025-11-14T09:17:15","modified_gmt":"2025-11-14T08:17:15","slug":"social","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/www.fluidra.com\/es\/sostenibilidad\/social\/","title":{"rendered":"Social"},"content":{"rendered":"<div id=\"TopNavTabs-block_45d6076c7645fc61ce839266a01c4ee1\" class=\"TopNavTabs\">\r\n\r\n    <div class=\"container-fluid\">\r\n        <div class=\"row\">\r\n            <div class=\"col-12 px-0\">\r\n                <div class=\"subMenu\">\r\n                                            <div class=\"title\">\r\n                            SOSTENIBILIDAD                        <\/div>\r\n                                        <div class=\"arrowsMenus\">\r\n                        <button class=\"scroll-button left\">\r\n                            <img decoding=\"async\" alt=\"icon\" class=\"arrow\" 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class=\"menu-item menu-item-type-post_type menu-item-object-page menu-item-40662\"><a href=\"https:\/\/www.fluidra.com\/es\/sostenibilidad\/medioambiente\/\">Medioambiente<\/a><\/li>\n<li id=\"menu-item-40661\" class=\"menu-item menu-item-type-post_type menu-item-object-page menu-item-40661\"><a href=\"https:\/\/www.fluidra.com\/es\/sostenibilidad\/social\/\">Social<\/a><\/li>\n<li id=\"menu-item-40660\" class=\"menu-item menu-item-type-post_type menu-item-object-page menu-item-40660\"><a href=\"https:\/\/www.fluidra.com\/es\/sostenibilidad\/gobernanza\/\">Gobernanza<\/a><\/li>\n<li id=\"menu-item-40687\" class=\"menu-item menu-item-type-post_type menu-item-object-page menu-item-40687\"><a href=\"https:\/\/www.fluidra.com\/es\/inversores\/informe-anual-integrado\/\">Reporting Center<\/a><\/li>\n<\/ul><\/nav>                                <\/div>\r\n                            <\/div>\r\n                        <\/div>\r\n                    <\/div>\r\n                <\/div>\r\n       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class=''>Estrategia<\/p>\n<\/div>\r\n                                                    <div class=\"text\"><p>En 2023, hemos revisado nuestra estrategia de Recursos Humanos para el periodo 2024-2026, llamada T\u00fa nos haces crecer, la cual se estructura en tres grandes ejes con planes de acci\u00f3n, proyectos y objetivos conectados directamente con cada uno de los ejes estrat\u00e9gicos de la Compa\u00f1\u00eda, facilitando as\u00ed la consecuci\u00f3n de los mismos.<\/p>\n<ul>\n<li><b>Cultura:\u00a0<\/b>Impulsar una cultura fuerte y \u00e1gil, potenciando el sentimiento de pertenencia y reforzando nuestros valores e identidad de marca.<\/li>\n<li><strong>Talento:\u00a0<\/strong>Impulsar el desarrollo del talento y potenciar la agilidad de aprendizaje para garantizar el \u00e9xito del negocio.<\/li>\n<li><strong>Resiliencia<\/strong>: Apoyar el crecimiento y la transformaci\u00f3n del negocio creando una organizaci\u00f3n eficiente y flexible con un s\u00f3lido Modelo Operativo de RR.HH como base.<\/li>\n<\/ul>\n<\/div>\r\n                                            <\/div>\r\n                                    <\/div>\r\n            <\/div>\r\n            <div class=\"col-12 col-lg-5 p-0\">\r\n                <div class=\"image\">\r\n                                            <img decoding=\"async\" width=\"2000\" height=\"2000\" src=\"https:\/\/www.fluidra.com\/wp-content\/uploads\/2024\/12\/Strategy.jpg\" class=\"\" alt=\"Persona se\u00f1alando notas adhesivas en un vidrio, ideal para ideas o planificaci\u00f3n colaborativa.\" loading=\"lazy\" srcset=\"https:\/\/www.fluidra.com\/wp-content\/uploads\/2024\/12\/Strategy.jpg 2000w, https:\/\/www.fluidra.com\/wp-content\/uploads\/2024\/12\/Strategy-300x300.jpg 300w, https:\/\/www.fluidra.com\/wp-content\/uploads\/2024\/12\/Strategy-1024x1024.jpg 1024w, https:\/\/www.fluidra.com\/wp-content\/uploads\/2024\/12\/Strategy-150x150.jpg 150w, 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Las acciones cr\u00edticas incluir\u00e1n auditor\u00edas para identificar riesgos, as\u00ed como capacitaci\u00f3n y educaci\u00f3n para prevenir incidentes.<\/li>\n<\/ul>\n<\/div>\r\n                                            <\/div>\r\n                                    <\/div>\r\n            <\/div>\r\n            <div class=\"col-12 col-lg-5 p-0\">\r\n                <div class=\"image\">\r\n                                            <img decoding=\"async\" width=\"2000\" height=\"2000\" src=\"https:\/\/www.fluidra.com\/wp-content\/uploads\/2024\/12\/Quality.jpg\" class=\"\" alt=\"Mujer sonriente en una reuni\u00f3n de trabajo, promoviendo conexi\u00f3n y colaboraci\u00f3n en equipo.\" loading=\"lazy\" srcset=\"https:\/\/www.fluidra.com\/wp-content\/uploads\/2024\/12\/Quality.jpg 2000w, https:\/\/www.fluidra.com\/wp-content\/uploads\/2024\/12\/Quality-300x300.jpg 300w, https:\/\/www.fluidra.com\/wp-content\/uploads\/2024\/12\/Quality-1024x1024.jpg 1024w, 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nivel de complejidad de gesti\u00f3n, las habilidades y conocimiento espec\u00edfico, la gesti\u00f3n de grupos de inter\u00e9s y la dificultad de reemplazo, tambi\u00e9n conocidas como posiciones clave (key positions).<\/p>\n<p>Por otra parte, en Fluidra trabajamos para fomentar la presencia de mujeres en posiciones STEM (aquellas asociadas a ciencia, tecnolog\u00eda, ingenier\u00eda o matem\u00e1ticas), a trav\u00e9s de colaboraciones con entidades como la Society of Women Engineers en los Estados Unidos de Am\u00e9rica.<\/p>\n<\/div>\r\n                                            <\/div>\r\n                                    <\/div>\r\n            <\/div>\r\n            <div class=\"col-12 col-lg-5 p-0\">\r\n                <div class=\"image\">\r\n                                            <img decoding=\"async\" width=\"2000\" height=\"2000\" src=\"https:\/\/www.fluidra.com\/wp-content\/uploads\/2024\/12\/Diversity.jpg\" class=\"\" alt=\"Grupo diverso de j\u00f3venes colaborando 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beneficios terap\u00e9uticos derivados de ella, facilitar el acceso al agua para el desarrollo de regiones desfavorecidas, y fomentar la cultura como vertebrador social. En este sentido, nos apoyamos en los valores de la Fundaci\u00f3n para lograr todas estas metas.<\/p>\n<p>Para conseguir todo ello y ampliar cada vez m\u00e1s nuestro alcance, incluso m\u00e1s all\u00e1 de nuestros contextos de operaci\u00f3n, la Compa\u00f1\u00eda dedica cada a\u00f1o parte del presupuesto a financiar la Fundaci\u00f3n. En concreto, en 2023 se han destinado 750.000 euros (igual que en 2022).<\/p>\n<p>Los principales \u00e1mbitos de actuaci\u00f3n son la piscina social y solidaria, el agua y la m\u00fasica.<\/p>\n<\/div>\r\n                                            <\/div>\r\n                                    <\/div>\r\n            <\/div>\r\n            <div class=\"col-12 col-lg-5 p-0\">\r\n                <div class=\"image\">\r\n                                            <img decoding=\"async\" width=\"2000\" height=\"2000\" src=\"https:\/\/www.fluidra.com\/wp-content\/uploads\/2024\/12\/commitment.jpg\" class=\"\" alt=\"Gente hablando y compartiendo ideas\" loading=\"lazy\" srcset=\"https:\/\/www.fluidra.com\/wp-content\/uploads\/2024\/12\/commitment.jpg 2000w, https:\/\/www.fluidra.com\/wp-content\/uploads\/2024\/12\/commitment-300x300.jpg 300w, https:\/\/www.fluidra.com\/wp-content\/uploads\/2024\/12\/commitment-1024x1024.jpg 1024w, https:\/\/www.fluidra.com\/wp-content\/uploads\/2024\/12\/commitment-150x150.jpg 150w, https:\/\/www.fluidra.com\/wp-content\/uploads\/2024\/12\/commitment-768x768.jpg 768w, https:\/\/www.fluidra.com\/wp-content\/uploads\/2024\/12\/commitment-1536x1536.jpg 1536w\" sizes=\"auto, (max-width: 2000px) 100vw, 2000px\" title=\"\">                                    <\/div>\r\n            <\/div>\r\n        <\/div>\r\n\r\n        <div class=\"modals left\">\r\n                    <\/div>\r\n    <\/div>\r\n    <style>\r\n    #Dropdowns-block_d445fc05f971a58a1098754e30cab301 {\r\n        margin-top:px;\r\n        margin-bottom:px;\r\n        padding-top:94px;\r\n        padding-bottom:128px\r\n    }\r\n    @media screen and (max-width: 768px) {\r\n    #Dropdowns-block_d445fc05f971a58a1098754e30cab301 {\r\n        margin-top:px;\r\n        margin-bottom:px;\r\n        padding-top:px;\r\n        padding-bottom:px;\r\n    }\r\n    }\r\n<\/style><\/div>\r\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"","protected":false},"author":2,"featured_media":305,"parent":6711,"menu_order":27,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"class_list":["post-6747","page","type-page","status-publish","has-post-thumbnail","hentry"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.fluidra.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/6747","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.fluidra.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.fluidra.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.fluidra.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.fluidra.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=6747"}],"version-history":[{"count":3,"href":"https:\/\/www.fluidra.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/6747\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":7162,"href":"https:\/\/www.fluidra.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/6747\/revisions\/7162"}],"up":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.fluidra.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/6711"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.fluidra.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media\/305"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.fluidra.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=6747"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}